![وزارة العمل -سلطنة عُمان on X: "مواد قانون العمل العماني حول الإجازات للعاملين بالقطاع الخاص .... http://t.co/mwAx6Khfok" / X وزارة العمل -سلطنة عُمان on X: "مواد قانون العمل العماني حول الإجازات للعاملين بالقطاع الخاص .... http://t.co/mwAx6Khfok" / X](https://pbs.twimg.com/media/BvdRuv2CMAEUFeB.png)
وزارة العمل -سلطنة عُمان on X: "مواد قانون العمل العماني حول الإجازات للعاملين بالقطاع الخاص .... http://t.co/mwAx6Khfok" / X
بوابة الموظفين on X: "#رصيد_الاجازة_مقدما يجب إضافة رصيد الإجازة العادية السنوي (36يوم) استحقاق عـ1440ـام للموظف كاملاً من أول محرم. المادة (2/2) بلائحة الإجازات بعد التعديل بقرار مجلس الوزراء رقم350في 1439/7/3هـ "أولا"(2)*للموظف الحق
![الموارد البشرية: احتساب أجر الإجازة السنوية يتم على الأجر الفعلي شاملاً جميع البدلات - صحيفة غراس الالكترونية الموارد البشرية: احتساب أجر الإجازة السنوية يتم على الأجر الفعلي شاملاً جميع البدلات - صحيفة غراس الالكترونية](https://ghrannews.com/wp-content/uploads/2022/05/IMG_%D9%A2%D9%A0%D9%A2%D9%A2%D9%A0%D9%A5%D9%A3%D9%A0_%D9%A1%D9%A2%D9%A3%D9%A2%D9%A1%D9%A2-805x1000.jpg)
الموارد البشرية: احتساب أجر الإجازة السنوية يتم على الأجر الفعلي شاملاً جميع البدلات - صحيفة غراس الالكترونية
Ministry of Labour - وزارة العمل - كيف يؤثر قانون الحد الأدنى الجديد للأجور على مكافأة نهاية الخدمة ومستحقات الإجازات مدفوعة الأجر والإجازة المرضية؟ يحسب أجر العامل أثناء الإجازة السنوية أو المرضية
![الموارد البشرية»: 3 شروط لإنهاء صاحب العمل لعقد العامل بسبب «القوة القاهرة» - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ الموارد البشرية»: 3 شروط لإنهاء صاحب العمل لعقد العامل بسبب «القوة القاهرة» - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ](https://www.okaz.com.sa/uploads/images/2020/05/03/1556876.jpg)
الموارد البشرية»: 3 شروط لإنهاء صاحب العمل لعقد العامل بسبب «القوة القاهرة» - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ
![الصحة» تمنع الإجازات السنوية في أغسطس وتطالب بإثبات سفر الموظفين | محليات - صحيفة الوسط البحرينية - مملكة البحرين الصحة» تمنع الإجازات السنوية في أغسطس وتطالب بإثبات سفر الموظفين | محليات - صحيفة الوسط البحرينية - مملكة البحرين](http://www.alwasatnews.com/data/2013/3980/images/loc-42.jpg)